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HI recrute un(e) superviseur(e) logistique


IRADA 05.05.2021 332


Présentation de l’organisation :

Humanité & Inclusion (le nouveau nom de Handicap International) est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Depuis sa création en 1982, l'organisation a mis en place des programmes de développement dans près de 60 pays, et intervient dans de nombreuses situations d'urgence. En 1997, Humanité & Inclusion a reçu le prix Nobel de la paix aux côtés des autres ONG de la Campagne internationale pour Interdire les Mines (ICBL), dont elle est cofondatrice. Humanité & Inclusion est installée en Algérie depuis 1998 et dans les camps des réfugiés sahraouis depuis 2016, elle travaille en étroite collaboration avec ses partenaires institutionnels et associatifs sur des projets œuvrant à : - la promotion de l’éducation inclusive ; - l’amélioration des conditions de vie des personnes handicapées dans les camps sahraouis - l’inclusion des personnes en situation de handicap dans l’action humanitaire

Descriptif de la fonction : 

Sous la supervision du Chargé de mission Fermeture, le/la superviseur.e logistique a pour mission de coordonner les affectations/donations/transferts des équipements et matériels dans le cadre de la fermeture de la mission, il/elle supervisera les différentes étapes de déménagement et l’expédition des archives à partir des zones auxquelles il/elle est affecté(e).

Mission générale :

Sous le lien hiérarchique du chargé de mission fermeture, le superviseur(se) logistique a les responsabilités suivantes :

Taches principales :

Responsabilité 01 : Coordination des affectations/donations/transferts matériels et équipements

  • En lien avec le chargé de mission fermeture, préparer un plan de cadrage des affectations/donations/transferts ;
  • Mettre en place un outil de suivi des affectations/donations/transferts (Alger et Tindouf) ;
  • Vérifier et suivre les affectations par rapports aux inventaires internes ;
  • Accompagner les équipes logistiques (Alger et Tindouf) dans les opérations suivant le plan établi ;
  • Assurer le cadrage administratif des affectations/donations/transferts suivant les procédures internes.

Responsabilité 02 : Supervision des déménagements et expédition des archives

  • Planifier, selon le chronogramme de la fermeture de la mission et en concertation avec l’équipe logistique les tâches de déménagement (Alger et Tindouf) ;
  • Coordonner les différentes étapes de déménagements (Alger et Tindouf) ;
  • Superviser le transfert des archives de Tindouf à Alger.

Responsabilité 03 : Reporting, communication et coordination interne

  • Assurer une bonne communication–coordination–information avec et entre les membres de l’équipe ;
  • Participer et contribuer aux réunions de coordinations (ad-hoc) ;
  • Assurer la numérisation des dossiers d’affectation/donations/transferts (Alger et Tindouf) ;
  • Mettre à jour l’outil de suivi des affectations/donations/transferts ;

Responsabilité 04: Management d’équipe

  • Dirige l’équipe logistique en conformité avec le cycle RH (objectifs, coaching, supervision, évaluations) et les règlementations internes.

Profil recherché : Indispensable

Diplôme(s) :

  • Diplôme d’études supérieures équivalent à un minimum bac +2, en finance/comptabilité/économie/gestion/administration/Supply Chain Management ou tout autre diplôme équivalent.

Expériences (type d’expériences nécessaires et durée…) :

  • Au moins 2 ans d’expérience dans le domaine de la finance/comptabilité/achat/administration
  • Connaissance des procédures et processus d’achats
  • Connaissance des systèmes d’informations Expérience de travail dans des équipes multiculturelles/pluridisciplinaires Compétences (connaissances, capacités requises pour le poste :
  • Capacité d’analyse et de traitement de l’information

Connaissance des outils de gestion de projet :

  • Planification, recensement des besoins, et suivi des plans d’action
  • Maitrise totale de MS Office
  • Bonne capacité rédactionnelle en langue française Qualités personnelles :
  • Très bonnes capacités d’organisation et de planification
  • Autonomie et sens de l’initiative
  • Implication : Fort degré d’engagement et capacité à assumer une importante charge de travail
  • Diplomatie, pédagogie et capacité de négociation
  • Communication : très bonne communication interpersonnelle
  • Ouverture d’esprit, écoute et flexibilité
  • Travail en équipe : Capacité à porter un projet et fédérer une équipe autour d’un projet
  • Animation : techniques d’animation et approche participative

Pour postuler :

Le dossier de candidature doit obligatoirement comporter les éléments suivants :

  • CV
  • Lettre de motivation
  • 3 références professionnelles

Le dossier de candidature complet est à adresser au plus tard le Dimanche 16 mai 2021 à 23h59 heure d’Algérie, à l’adresse suivante : recrutement@algerie.hi.org avec la référence en objet du courrier : Superviseur LOG_Algérie/Camps des Réfugiés Sahraouis_2021.

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